Salariu minim pe economie în anul 2024

Calcul salariu avansat

ANGAJAT RON

  • Salariu Brut 3300
  • Fără taxe 200
  • Asigurări Sociale (CAS) 25% 775
  • Asigurări Sociale de Sănătate (CASS) 10% 310
  • Deducere Personală (DP) 660
  • Impozit pe Venit (IV) 10 % 136
  • Salariu Net 2079

ANGAJATORRON

  • Contribuție Asiguratorie pentru Muncă (CAM) 2.25% 70
  • Salariu Complet 3370

TOTAL TAXE RON

  • Angajatul plătește statului1221
  • Angajatorul plătește statului 70
  • Total taxe încasate de stat1291

Conform calculatorului de salariu, angajatorul cheltuie 3370 RON pentru a plăti un salariu net de 2079 RON.

Salariul minim pe economie este valoarea cea mai mică a salariului orar, zilnic sau lunar pe care legea permite angajatorilor să-l acorde unui salariat. Acesta cuprinde salariul de bază, indemnizațiile pentru munca depusă și este formalizat în contractul individual de muncă.


Cât este salariu minim net?

Începând cu 1 noiembrie 2023, salariul minim este de 3300 lei pentru majoritatea angajaților, 3436 lei pentru salariații din agricultură și industria alimentară și 4582 lei pentru angajații în construcții.

Atenție! Angajatorul este obligat să mărească salariul acestei categorii de salariați, nu se pune problema unei opțiuni sau alegeri.


Ce obligații au angajatorii?

Majorarea salariului minim trebuie efectuată în prima fază la nivel intern, printr-un act emis de angajator. Cea mai simplă variantă este actul adițional la contractul individual de muncă, prin intermediul căruia se va modifica salariul. Însă, în cazul companiilor medii și mari, soluția mai eficientă este emiterea unei decizii colective de modificare salarială, care se va aplica tuturor salariaților activi.


Operarea modificării salariului în REVISAL

Astfel, conform actului normativ referitor la Revisal - Hotărârea Guvernului nr. 905/2017, orice modificare a salariului brut trebuie operată și transmisă în Revisal în 20 de zile lucrătoare de la data producerii modificării. Prin urmare, termenul limită pentru efectuarea transmiterii este 31 ianuarie 2023. În caz contrar, firmele riscă amenzi de la 5.000 la 8.000 lei.



Evoluția salariului minim în România

În tabelul de mai jos puteți observa o evoluție a creșterii salariului minim net și brut din țară din punct de vedere istoric.

DataSalariu BrutSalariu Net
1 ianuarie 20243300 Lei
3436 Lei (agricultura, industria alimentara)
4582 Lei (construcții)
2079 Lei
2362 Lei (agricultura, industria alimentara)
3150 Lei (construcții)
1 noiembrie 20233300 Lei
3436 Lei (agricultura, industria alimentara)
4582 Lei (construcții)
2079 Lei
2362 Lei (agricultura, industria alimentara)
3150 Lei (construcții)
1 octombrie 20233300 Lei
4000 Lei (construcții)
2079 Lei
3150 Lei (construcții)
1 ianuarie 20233000 Lei
4000 Lei (construcții)
1898 Lei
3150 Lei (construcții)
1 ianuarie 20222550 Lei1524 Lei
1 ianuarie 20212300 Lei1386 Lei
1 ianuarie 20202230 Lei1346 Lei
1 ianuarie 20192080 lei
2350 lei (studii superioare)
3000 lei (construcții)
1263 lei
1413 lei (studii superioare)
2362 lei (construcții)
1 ianuarie 20181900 Lei1162 Lei
1 februarie 20171450 Lei1065 Lei
1 mai 20161250 Lei925 Lei
1 iulie 20151050 Lei776 Lei
1 ianuarie 2015975 Lei724 Lei
1 iulie 2014900 Lei668 Lei
1 iulie 2013800 Lei800 Lei

Notă: Pentru angajații în construcții, calculul salariu minim pe economie în România este diferit față de cel de bază. Descoperă cat este brutul si netul pentru aceștia și care sunt taxele corespunzătoare:

Calculatorul de salarii a fost actualizat pe 2 Noiembrie 2023 astfel:

  • Actualizare conform Hotărârii Guvernului publicata in Monitorul Oficial nr 991 din 1 noiembrie 2023, ce prevede că, începând cu 1 noiembrie 2023, pentru sectorul construcțiilor, salariul minim brut va fi de 4.582 de lei, iar în domeniul agricol și în industria alimentară salariul minim brut va fi 3.436 de lei.
    Dispare scutirea de la plata contribuției la sănătate (CASS), în procent de 10% pentru angajatii din sectoarele construcții si agroalimentar.
    Dispare scutirea de impozit pe venit (10%) pentru angajaţii din IT.
    Contribuţia la pensie Pilon II, adică 3,75% din salariul brut, nu va mai fi obligatorie şi pentru angajaţii din IT. Acest lucru era deja valabil pentru angajaţii din construcţii, agricultură şi industria agroalimentară.


Notă: Situl este destinat utilizării exclusive în scopul estimării calculului salarial. Deși acest site dorește să ofere calcule corecte din punct de vedere legal, administratorii nu iși asumă responsabilitatea pentru utilizarea datelor, a informațiilor incluse sau orice eroare de calcul. Se recomandă consultarea unui contabil autorizat pentru aspecte privind salarizarea.

Calculator salariuCalcul salariu brutCalcul salariu netCalcul salariu ITCalcul salariu constructiiSalariu minim pe economieSalariu mediu pe economie

Arhivă


Istoric evoluţie salariului minim net în România

Începând cu 1 octombie 2023, salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, este majorat cu 10% de la 3.000 lei la 3.300 lei lunar (2079 lei lunar brut). Respectiva hotărâre menționează: "Începând cu data de 1 octombrie 2023, salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată, prevăzut la art.164 alin.(1) din Legea nr.53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, se stabileşte în bani, fără a include sporuri şi alte adaosuri, la suma de 3.300 lei lunar, pentru un program normal de lucru în medie de 165,333 ore pe lună, reprezentând 19,96 lei/oră." Se estimează ca un număr mai mare 1,86 milioane de salariați vor beneficia de majorarea salariului de bază minim. Totodată nota de fundamentare a acestui act normativ menționează că 28 % din numărul total de salariați activi beneficiază de salariul minim pe economie.

Începând cu 1 ianuarie 2023, salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, este majorat cu 17,6% de la 2.550 lei la 3.000 lei lunar. Respectiva hotărâre menționează: "Începând cu data de 1 ianuarie 2023, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, prevăzut la art. 164 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, se stabilește în bani, fără a include sporuri și alte adaosuri, la suma de 3.000 lei lunar, pentru un program normal de lucru în medie de 165,333 ore pe lună, reprezentând 18,145 lei/oră."

Începând cu 1 ianuarie 2022, salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, este majorat cu 10,8% de la 2.300 lei la 2.550 lei lunar. Respectiva hotărâre menționează: "Începând cu data de 1 ianuarie 2022, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, prevăzut la art. 164 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, se stabilește în bani, fără a include sporuri și alte adaosuri, la suma de 2.550 lei lunar, pentru un program normal de lucru în medie de 167,333 ore pe lună, reprezentând 15,239 lei/oră."

Începând cu 1 ianuarie 2021, salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, este majorat cu 3,13% de la 2.230 lei la 2.300 lei lunar. Hotărârea de guvern menționează: salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, prevăzut la art. 164 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, se stabilește în bani, fără a include sporuri și alte adaosuri, la suma de 2.300 lei lunar, pentru un program normal de lucru în medie de 169,333 ore pe lună, reprezentând 13,583 lei/oră.

Acest lucru inseamna ca salariul minim în 2021 înseamnă 1.386 lei "în mână”.

Angajatorul va suporta un cost salarial total de 2352 lei (salariul complet), în anul 2021, la un salariu minim de 2300 de lei brut.

Începând cu 1 ianuarie 2020, salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, este majorat cu 7,2% de la 2.080 lei la 2.230 lei lunar. Astfel tariful orar crește de la 12,43 lei la 13,327 lei pentru un program complet de lucru de 167,333 ore.

Începând cu data de 01.01.2019, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată s-a mărit de la 1900 lei la 2080 lei. Astfel, salariații plătiți cu minimul pe economie vor primi de acum 1263 lei net (în mână).

Astfel, Hotărârea de Guvern nr. 937/2018, publicată în Monitorul Oficial nr.1045 din 10 decembrie 2018 prevede că: salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, se stabilește în bani, fără a include sporuri și alte adaosuri, la suma de 2.080 lei lunar, pentru un program normal de lucru în medie de 167,333 ore pe lună, reprezentând 12,43 lei/oră.


Istoric actualizări calculator salariu minim
  • Actualizare pe 12 Octombrie 2023 conform Hotărârii Guvernului 900 din 28 septembrie 2023 ce prevede că, începând cu 1 octombrie 2023, salariul minim brut pe ţară va fi de 3.300 lei.
  • Actualizare pe 1 Ianuarie 2023 conform Hotărârii Guvernului 1.447 din 8 decembrie 2022 ce prevede că, începând cu 1 ianuarie 2023, salariul minim brut pe ţară va fi de 3.000 lei.
    De la 1 ianuarie 2023, salariul minim brut în firmele de construcții a crescut la 4.000 de lei.
  • Actualizare conform Hotărârii Guvernului 1.071/2021 ce prevede că, începând cu 1 ianuarie 2022, salariul minim brut pe ţară va fi de 2.550 lei. Totodată, salariul minim diferențiat pentru studii superioare, o să dispară din 2022 - valoarea acestuia nefiind majorată și ea prin recenta hotărâre. Menționăm că nu au apărut modificări în privința minimului în cazul angajaților din construcții.
  • Actualizare asupra salariului minim in anul 2021, conform Hotărârii de guvern nr. 4/2021, pentru majorarea salariului minim pe economie.
  • Detalii orivind ordonanța 30/2020 care reglementează cum va subvenționa statul șomajul tehnic de 75% din salariul mediu brut pe 2020 pentru salariații trimiși acasă din cauza crizei coronavirus. Ordonanța este publicată în Monitorul Oficial 321 din 21 martie 2020.
  • Comunicat de presă - Ministerul Muncii şi Protecției Sociale Majorarea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată la 2.230 de lei.
  • Legea nr. 263/2019 din 30 decembrie 2019 Eliminarea din Codul Fiscal a supraimpozitării contractelor de muncă pe veniturile din salarii din 2020 pentru angajații part-time sau a contractelor cu normă întreagă mai mici decât salariul minim.
  • HG nr. 937/2018 pentru stabilirea Salariului minim brut pe țară garantat în plată. Astfel salariul minim brut crește de la 1900 lei la 2080 lei.
  • Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal actualizată în 2018 conform articolului 77 despre Deducere personală.