Leave Management App

Today, HR work happens away from the desk.
It could be on a ride to a client, at a meeting with a colleague, or from your home during the weekend.
Your HR system needs to be available when you, or your colleagues, need it most.

Abwesenheiten effektiv verwalten

Ihre Mitarbeiter können ihren Urlaubsanspruch prüfen und Urlaub oder Krankheitsurlaub beantragen. Führungskräfte erhalten eine E-Mail-Benachrichtigung und können den Urlaubsantrag schnell genehmigen. Ihre Mitarbeiter können das wichtige HR-Tool jederzeit und überall nutzen:

Urlaubsverwaltungssystem

Die Vorteile einer Urlaubsverwaltungs-App:


  • Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern, überall zu arbeiten
  • Erlauben Sie Managern, Anfragen schnell und mobil anzunehmen
  • Gewährleisten Sie Kontinuität und Engagement
  • Greifen Sie von überall auf wichtige Mitarbeiterdaten zu
  • Arbeiten Sie mobil an HR-Aufgaben zusammen
  • Sorgen Sie für Transparenz unter Ihren Mitarbeitern
  • Spart Zeit und reduziert den Papierkram
  • Planung, Nachverfolgung und Buchung von Urlaub.

Senden Sie direkt einen Krankmeldungsantrag

Sie fühlen sich krank und möchten nicht die Sekretärin und den Manager anrufen, um ihnen mitzuteilen, dass Sie nicht ins Büro kommen können? Stellen Sie einfach einen Antrag über Ihr iPhone - fertig. So einfach war die Zeiterfassung noch nie.

Sie müssen keine App installieren. Nutzen Sie einfach die webbasierte HR-Software direkt in Ihrem Browser.

Urlaubsverwaltungs-App

Urlaubsverwaltungs-App

Produktivität unterwegs

LeaveBoard ist das mobile HR-System, optimiert für Ihr bevorzugtes Gerät. Es funktioniert auf Smartphones, Tablets, Laptops, Desktop-Computern und Macs.

Dank responsivem Design und HTML5-Auszeichnungssprache können Sie sich jederzeit online mit Ihrem HR-Manager verbinden.

Mehrwert direkt zur Hand

Die HR-App für Mitarbeiter bietet ein responsives Design und eine intuitive Benutzeroberfläche und ist sofort einsatzbereit.

Mit LeaveBoard steigern Sie Ihre tägliche Produktivität. Sie müssen keine Anwendungen installieren oder aktualisieren. Nutzen Sie die webbasierte HR-App über den Browser Ihres Smartphones.

Das Ergebnis
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Effektives Urlaubsmanagement

Mitarbeiter weltweit benötigen für jeden Urlaubsantrag die Genehmigung ihrer Vorgesetzten.

Wenn Ihr aktuelles Urlaubsmanagement ineffektiv, zeitaufwändig und repetitiv ist, sollten Sie es ändern. Erfahren Sie mehr über die Vorteile eines effizienten Urlaubsantrags für Ihr Unternehmen.

Highlights der Urlaubs-AppUrlaubsübersicht
Urlaubsverwaltung
Abwesenheitsmeldung
HR-Analyse
Mitarbeiterverzeichnis
HR-Dashboards
Cloudbasierte HR-Web-App
Urlaubskalender für Teams
Mitarbeiterportal

Unbegrenzte Möglichkeiten in einer Urlaubs-App

Alle Funktionen der mobilen HR-Software LeaveBoard:

  • Mitarbeiter-Self-Service
    Schluss mit Papierkram! Jeder Ihrer Mitarbeiter hat einen eigenen Zugriff auf die App und kann unterwegs Urlaub beantragen.
  • Firmenverzeichnis
    Ihre Personalabteilung und Führungskräfte erhalten wichtige Einblicke in die Belegschaft mit nur einem Klick.
  • Urlaubskalender
    Sie möchten wissen, wer heute im Büro ist? Der Kalender sorgt für optimale Übersicht.
HR-Software

Verwalten Sie Ihre Mitarbeiter mobil

Wechseln Sie zu einer mobilen HR-Software, die Ihnen Zeit und Aufwand erspart, die Entscheidungsfindung erleichtert und Ihnen bei Bedarf präzise Einblicke liefert.

Wichtige Produktivitätssteigerungen:

Greifen Sie auf die Mitarbeiterdatenbank zu, finden Sie Kontakte und andere HR-Datensätze.

Verschaffen Sie sich einen Überblick über die Unternehmensstruktur, die Mitarbeiterzahl und erfahren Sie, wann der nächste Geburtstag ansteht.

Vereinfachen Sie die Arbeit Ihrer Lohnbuchhaltung durch den Zugriff auf Abwesenheitsberichte aus der Ferne.

Nutzen Sie es auf Ihrem Smartphone

Erfahren Sie, wie Sie die Leave Tracker Web-App auf Ihrem iPhone-/Android-Startbildschirm hinzufügen, sodass sie bei Bedarf sofort verfügbar ist.

Erobern Sie den Tag

Statt in Tabellen und Aktenordnern zu wühlen - haben Sie alle Daten jederzeit griffbereit.

So können sich Mitarbeiter, Führungskräfte und die Personalabteilung auf die ergebnisorientierten Aktivitäten konzentrieren.

Wenn Ihre Mitarbeiter jederzeit Zugriff auf Informationen haben, fühlen sie sich wertgeschätzt und eingebunden. Außerdem erzielt Ihr Unternehmen bessere Ergebnisse und zufriedenere Mitarbeiter.